公务员面试技巧:如何提出好的建议？面试中，综合分析是考查概率较高的题型，但无论是社会现象题的“你怎么看”，名言警句题的“谈谈你的理解”，甚至是特殊对策建议题的“提你的建议”。怎么写求婚信？根据中共中央政治局《关于转变工作作风和文风的八项意见》和《党政机关公文处理规定》，结合工作实际，就起草公文提出几点建议。
应用提出对策型解题方法:围绕核心问题写核心对策。下属向上级提建议时有几点需要注意:第一，思考自己的建议并与答案一起提出，供领导参考。起草公文要规范标题（1）公文标题要犀利。然后正文:（仿宋，第三）；（一）案由（阐明理由和政策理论依据）；（二）问题分析（具体分析问题产生的原因）；（3）对策建议（针对问题产生的原因提出切实可行的工作建议）。
主要原因是对策的主题非常灵活，大家对材料中暴露的问题过于陌生，缺乏相关主题的对策积累。从带有两个框的第三行开始，空两个框的文本是建议的内容。信函的特点是不受公文规定的严格限制，如不使用公文标题。第一格写下那些希望从所提建议中得到回应的人，并写上这些人的名字。也就是说，上述三个问题是反过来的:改进活动的新思路，提供高质量的内容，以及精准分发。
一是围绕核心问题反推核心对策。标题是公文的“眼睛”和“窗口”，信，即信；公函就是公函。第二，敏感问题应该在适当的时候提出，并且应该在没有人的时候以协商的语气提出，第三，领导者应该尽量不要在有事的时候提问。提出对策是申论考试中经常考查的题目，也是一些考生在考场上害怕遇到的一类题型，在考场上打分通常耗时耗力。
