建立一定的奖惩制度,重用公文写得好的人,形成提高公文写作的良好制度氛围,自然会影响员工对公文写作的认识和重视程度,也会调动他们学习公文写作的兴趣和积极性。要聘请公文写作专家,定期到单位开展实用公文培训,从各类公文的起草、排版、印刷到全方位培训,公文写作是一项枯燥的工作,专门从事公文写作,有太多的艰辛和孤独。我们应该总是给员工一定的任务,如:股室负责起草业务公文,培训所有员工的公文写作意识和能力,要求每个员工每周写一篇工作信息,培训和提高他们的写作组织能力,每季度写一篇研究文章,训练他们写公文的逻辑能力,每...
更新时间:2024-04-30标签: 公文写作培训职工实操性 全文阅读