个别省份也可能考核公文-3/以此类推,(1)选拔是公务员跳槽的重要方式,工作人员可以选副主任，副科人员可以选主任,(3)选拔要求是基层工作经历,更多的时候，选择是职位的横向调动，文员职位选择文员，有点等同于选调,这个有点相当于公选调，但是选的公务员都是内设机构。
(1)选拔是公务员跳槽的重要方式。一个很大的特点就是上级机关直接从基层机关选人，而且可以越级选拔。通过选拔的人工作单位的级别会大大提高。(2)选拔包括两种可能:职务平级和晋升。更多的时候，选择是职位的横向调动，文员职位选择文员，有点等同于选调。还有一些被选上的职位，选上成功的职位会升职。工作人员可以选副主任，副科人员可以选主任。这个有点相当于公选调，但是选的公务员都是内设机构。(3)选拔要求是基层工作经历。
2、 选调生考的内容和省考考试的内容一样么?虽然考试科目是重复的，但是考试的侧重点也是不一样的。所以建议备考的同学不要混在一起，最好分开备考，备考资料不要混在一起，以免影响，收到国考资料的同学选调一般有两个考试:综合知识和应用。综合知识中，主要考行政职业能力测验和公共基础知识，个别省份也可能考核公文-3/以此类推。但是省公务员考试一般只有两个科目:行政职业能力测试和申论。
